che, rispondendo alla Direzione Generale, si occupi di: QUALITY ASSURANCE • Gestione e aggiornamento del sistema di gestione qualità ISO 9001, in ottica di favorire e supportare il miglioramento continuo dei processi aziendali • Coordinamento di audit interni ed esterni e predisposizione della documentazione necessaria • Redazione e aggiornamento di procedure, istruzioni operative e documentazione tecnica e verifica della loro corretta applicazione • Gestione di non conformità e definizione di azioni correttive/preventive • Analisi e monitoraggio di KPI di qualità (difettosità, reclami clienti, non conformità) e gestione del cruscotto Claim • Gestione delle relazioni con clienti e fornitori, con valutazione di questi ultimi secondo gli standard definiti. HSE • Identificazione rischi e definizione di misure di prevenzione e protezione • Collaborazione con RSPP, Medico Aziendale, preposti e RLS per garantire il rispetto delle normative in materia di salute, sicurezza e ambiente • Analisi di infortuni, near miss e indicatori di sicurezza e audit periodici sugli standard di sicurezza e ambiente • Gestione dei rapporti con enti di controllo, con relativa documentazione obbligatoria • Supporto alla redazione del Bilancio di Sostenibilità • Promozione della cultura della sicurezza, coordinando la formazione del personale in merito. REQUISITI RICHIESTI: Laurea in ingegneria o diploma tecnico equivalente; formazione specifica in ambito HSE e/o sicurezza sul lavoro; esperienza pregressa di almeno 3/5 anni in ruoli analoghi nel settore manifatturiero/meccanico; conoscenza approfondita della normativa ISO 9001 e preferibilmente anche delle normative ISO 14001 e 45001; conoscenza della normativa sulla sicurezza; conoscenza di principi di Lean Manufacturing; familiarità con audit interni ed esterni; buona conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo flessibilità, apertura mentale e orientamento al miglioramento continuo, nonché capacità di analisi dati e problem solving, capacità organizzative e di pianificazione, competenze relazionali e comunicative e attitudine al lavoro in team. OFFERTA: Contratto a tempo indeterminato; si ipotizza un inserimento al livello B1/B2 del CCNL industria metalmeccanica, con una retribuzione prevista tra € 35.000 e € 50.000, in contesto strutturato e con concrete opportunità di crescita. Sono possibili 6 giorni di smartworking al mese. Sede di lavoro: Lomazzo.